#refus

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TOUT DETRUIRE AU NOM DU « #PROGRÈS » : LA #RÉALITÉ DERRIÈRE LE #MYTHE - #FrançoisJarrige - #ÉLUCID

https://www.youtube.com/watch?v=i65icff3g8k

François #JARRIGE est #historien, #maître de #conférences en #histoire #contemporaine à l' #université de #Bourgogne. Il est entre autres l' #auteur de " #Technocritiques : Du #refus des #machines à la #contestation des #technosciences". Il #travaille sur histoire des #sociétés #industrielles et #interroge les #conflits, #débats et #controverses qui accompagnent les changements #techniques et l’ #industrialisation de l’ #Occident.

Dans cette #interview par #OlivierBerruyer pour #Élucid, François Jarrige revient sur la #notion de #progrès, omniprésente dans les #discours #politiques et #médiatiques. Contrairement à ce qu'affirme l' #adage, on peut arrêter le progrès ! Ou tout du moins le #questionner, et #observer que la course incessante aux #nouvelles #technologies, loin d'apporter plus de #confort à l' #humanité, tend à #détruire nos #liens #sociaux, et notre #environnement. Il serait donc temps de cesser de #disqualifier ceux qui élèvent des #contestations contre cette #idéologie, et de #réfléchir à #bâtir un #monde réellement conforme aux #besoins du plus grand nombre.

👉 L' #article d' #AnthonyGalluzzo sur le #Mythe de l' #entrepreneur : https://elucid.media/democratie/mythe-entrepreneur-legitime-capitalisme-elite-anthony-galluzzo/

sapristi@diaspora.psyco.fr

#grève #désobéissance #masque #refus

10 janvier 2022 → 10 février 2022 : un mois de grève déjà, pour deux salarié(e)s ma compagne et moi refusant l'obligation du port du masque en entreprise.
historique : jusqu'à fin 2021 bien que le protocole fut en place depuis près d'un an½ la tolérance restait de mise dans l'entreprise. Une tolérance légendaire que j'illustre volontiers par quelques exemples croquignolets :
- Jusqu'en 2017, les salariés pouvaient sans aucune crainte fumer sur leur poste de travail.
- jusqu'en 2017, le chef d'entreprise s'y baladait régulièrement ivre dés potron-minet.

🎶
Après ce petit saut temporel, revenons en février 2022 ainsi qu'à nos grévistes d'un mois.. 🥳

Un premier point positif : si le gouvernement baisse le barème d'imposition 2022, une fois de plus on s'en sortira bien. Pas de salaire, moins de taxe.

Seconde bonne nouvelle : nous rattrapons une somme considérables de tâches domestiques délaissées depuis la signature de nos CDI respectifs. Jusqu'à une époque récente nous étions formaté(e)s à l'intérim...

Troisième point, sans doute le plus important: On l'aurait demandé même poliment, on ne nous l'aurait pas accordé ce congé sans solde, d'un ou deux ans dont nous avions besoin.